在泰州日顺电器的车间里，48台绞线机、36台端子压着机、16台押出机等组成的自动化生产线，实现日夜不间断生产，企业生产的高柔性电缆材料，产品性能持续位列全国前三。和日顺一样，泰州正有越来越多的企业通过提高产品“含新量”“含绿量”，发展车间里的新质生产力，在转型升级之路上加速奔跑。

新质生产力推动传统产业转型升级

恒温油槽耐油试验、恒温水浴锅试验、全自动线缆弯折试验……走进泰州日顺电器的实验室，各类实验设备排列整齐。作为专注于为电器设备、工业自动化、新能源汽车等领域提供可靠连接线的制造企业，日顺电器顺应市场需求，专业从事关键基础材料——高柔性电缆材料生产，积极探索特色化经营新路，企业产品性能持续位列全国前三。

近年来，日顺电器的产品在家电、汽车、电子仪器仪表、航空航天等领域广泛使用。来自国内外市场充足的订单对企业生产交付能力提出新挑战。

“目前，企业各类线束年产量可达18万千米。”日顺电器特聘教授级高级工程师严海锦表示，日顺电器将因地制宜扩充自动化、智能化装备生产线，努力培养数字化人才，加速发展车间里的新质生产力。

今年以来，泰州多家制造业企业通过技术改造、设备更新，不断提高产品“含新量”“含绿量”，推动传统产业转型升级。

曼德汽车公司投入9000余万元开展汽车空调及冷却模块、灯具涂装生产线技术改造，并对空调及冷却模块产线升级智能化技术设备，产品产能由原先的每年20万台（套）提高至30万台（套）。中海油气通过搭建工业互联网平台，利用无人机进行安全巡查、加快推进5G与工业融合应用，产品年产量达419万吨。

泰州市发展最大的底气、最强的动力、最好的发展空间在制造业。2023年，泰州市规上工业实现产值8393.4亿元，同比增长4.2%；41个项目被列入江苏省重大工业投资项目清单，实现投资208.6亿元。坚持把产业集群培育和产业结构优化作为推进新型工业化的重要任务，泰州市力争2024年“1+4”主导产业产值规模突破6000亿元。

夯实新质生产力发展人才根基

发展新质生产力，人才是关键。近日，以“‘泰’想留住你”为主题的2024年下半年“泰州日”青年人才“留泰”专线活动在泰州学院举行。

青年是城市最宝贵的财富。据悉，泰州市为各类青年人才量身定制从“起跑”到“起飞”的全方位支持，让每一个追梦人，都能在这里绽放光彩。

泰州学院党委书记徐向明表示，作为一所扎根于泰州本土的地方应用型本科高校，泰州学院将加强科技创新，为社会新质生产力发展作贡献，培养创新型人才，服务现代化强国建设和地方高质量发展。

活动中，泰州发布2024年下半年青年人才“留泰”专线企业需求岗位、市“蜂鸟青创”赛事计划、市事业单位进校园公开招聘2025届高校优秀毕业生计划，推介“青年人才留泰一本通”“泰有引力”青年人才政策及福利。

为推动“校企研”深入合作，北大医学部（泰州）医药健康产业创新中心、泰州学院、江苏康为世纪生物科技股份有限公司现场签署战略合作协议，将在科研成果转让、项目合作开发、人才联合培养、科技资源共享、服务平台构建、技术交流活动等方面开展深度合作。

今年，泰州市多次举办专场招聘会和网络“直播荐岗”活动，设置重大项目、“1+4”产业、“凤城青才”特岗和社会组织青才等4大招聘专区，开设了“泰有引力”青才展区，全方位展示宣传在泰前景、留泰政策、城市风物和青才福利，吸引上万人次青年学子打卡。

“积分制”鼓励企业科技创新

凭借一年获批4项临床批件、授权6项发明专利，让华威特（江苏）生物制药有限公司副总裁闫喜军开心的是，企业不仅连续获得奖补资金，在研发资金有缺口时，还能凭借创新积分获得科创贷授信。

泰州市推出企业创新积分管理制度，将分散在人才、发改、科技、工信、市场监管等部门的涉企科技创新政策集成整合，形成“政策一本通”，计算成“积分红利”集中兑付。

近期，由科技创新积分兑付的奖金陆续发放到企业账户。据统计，泰州市今年累计兑付资金超4亿元，其中市级财政兑付1.2亿元。科技创新积分制的关键在于精准画像。为此，泰州市升级创新积分管理平台，搭建了以高新技术企业、“专精特新”企业、科技型中小企业、规上企业等9920家企业为主体的企业基础信息库，对其中6006家企业进行创新能力评价赋分。评分体系将企业分为种子期、初创期、成长期、成熟期四个不同发展阶段，把创新投入、创新人才、创新产出、成长性等基本情况纳入能力评价体系，分类设置指标及权重，进行科学赋分。

“依据‘做大做强’‘扶早扶小’的原则，放大优势产业支持力度，引导头部企业布局未来产业，支持科技型中小企业开展关键技术研发，鼓励产学研重大科技成果转化落地。”泰州市科技局资源统筹处处长童雷介绍，在推进创新积分制的过程中，逐步取消普惠性奖补，进一步提高财政资金使用效率。同时，整合现有科技、人才、金融、产业等各类惠企政策，精准匹配企业需求，实现政策精准推送。